Requisitos: Cursando Administração ou Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos; Curso concluído na área de recrutamento e seleção será um diferencial. Atividades: Contribuir com a agilidade no fluxo das atividades e prazos de recrutamento; Apoiar na divulgação de vagas de estágio nos mais variados canais de captação, tais como: sites especializados ou redes sociais; Apoiar na criação de estratégias para atrair talentos; Auxiliar na busca ativa de estudantes alinhados ao perfil das vagas; Auxili…
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